按照黔通智联公司“讲规矩、守纪律、知敬畏、转作风”作风纪律专题教育方案，在前期理论学习阶段，司属各部门、事业部、子公司坚持把思想教育学习贯穿始终，以集中理论学习、党课辅导教育、个人自学为支点，通过理论学习，深入剖析问题思想根源，全司自上而上下掀起了学习热潮，作风纪律教育活动取得初步成效。
 

一是把党课辅导教育融入到理论学习之中。在活动理论学习阶段，公司党委班子纷纷走上讲台，围绕公司发展目标任务，开展党课辅导授课。在动员部署大会上，公司党委书记、董事长刘轶围绕教育活动目标要求，强调要坚持以问题为导向，要求通过开展作风纪律教育活动，牢固树立“坚决抓落实”的作风、形成坚决“按制度办事、按程序办事”的良好风气和以“时不我待”的担当提升履职尽责能力。党委副书记、总经理刘朝晖围绕公司发展现状，以《用强有力的执行力，坚定不移推动公司改革发展》为题，从公司面临的发展机遇、未来发展方向以及如何以强有的执行力坚定不移推动公司改革发展进行党课教育；党委副书记樊小华以《吃苦才能吃香，有为才能有位》为题，要求全体干部职工增强学习的紧迫感和主动性，立足工作岗位作贡献。
 

二是把转作风和抓能力素质提升作为活动的重点。司属数据公司党支部、智通天下党支部和汇联通党支部在完成规定动作同时，结合自身实际，制定出台相应活动教育子方案，党员和群众同台竞技，谈学习感想、谈发展信心、谈个人作为。为切实增强学习的效果，数据公司党支部把理论学习测试纳入活动内容，对测试不合格人员要求补学、重学。
 

三是把问题整改作为教育活动的落脚点。司属各支部结合前期集团半年检查反馈问题和上级巡视巡察反馈问题举一反三自查自纠问题清单，在教育活动中，实行教育学习全员覆盖，围绕“作风明显转变、纪律意识明显增强、工作效率明显提高、履职尽职能力明显提升”活动要求，主动克服工学矛盾，把教育活动作为推动问题整改的落脚点。

黔通智联   徐爱权/文

简富涵/图